市政管理监察协管员

中山路街道关于招聘市政管理监察协管员的公告

　　　　因工作需要，经街道党工委、办事处决定，再次面向社会公开招聘市政管理监察协管员，现将有关事项公告如下：
　　　　一、招聘岗位
　　　　中山路市政管理监察协管员25名
　　　　二、招聘对象和条件
　　　　1、中山路街道户籍人员，或常住永川城区三个街道与中山路街道所属村（社区）相邻且方便工作的人员。
　　　　2、截止5月1日，年龄在23-45周岁的男性公民。
　　　　3、具有高中以上学历。
　　　　4、身体健康，能吃苦耐劳，热心市政协管工作。
　　　　5、遵纪守法、道德品质良好。
　　　　有下列情形之一的不得报名：
　　　　1、三年内受过治安处分以及刑事处罚的。
　　　　2、因经济或其他问题正被司法机关审查的。
　　　　3、公安机关确定的重点治安对象。
　　　　4、参加过法律法规禁止的各种非正常活动的。
　　　　有其他不适合本岗位条件的人员不得报名和录取。
　　　　三、报名
　　　　1、报名时间：2014年5月19日—5月23日，上午：9:00—12:00，下午：2:00—6:00，逾期不予报名。
　　　　2、报名地点：中山路街道党工委党建办（中山路街道办公大楼405室）。
　　　　3、报名资料：报名人员须提供以下资料，①现场填写报名登记表1份；②身份证（或户口簿）原件及复印件1份；③毕业证书原件及复印件1份，毕业证书遗失的须提供毕业学校开具的学历证明；④近期2寸正面免冠彩色照片3张；
　　　　四、考试流程
　　　　1.笔试：笔试范围为《重庆市市容环境卫生管理条例》、《重庆市永川区人民政府关于开展城市环境卫生专项整治的通告（永川府发[2014]9号）》、《重庆市永川区人民政府办公室关于印发重庆市永川区城市环境卫生专项整治实施方案的通知（永川府发[2014]26号）》。
　　　　笔试采取闭卷方式进行，总分值为100分，在总成绩中占60%。
　　　　2.面试：重点考核报考人员语言表达和应变能力，总分值为100分，在总成绩中占40%。
　　　　3.政审：按照报考人员笔试成绩占60%和面试成绩占40%的比例合成考试综合成绩，综合成绩高于60分者，从高到低确定（如出现综合成绩并列的，则以笔试成绩高低确定）。街道党工委负责对拟聘用人员进行资格复审和考察。
　　　　4.体检：政审合格拟聘用人员进行体检。若因体检不合格出现缺额时，按照笔试、面试综合成绩排名依次递补。
　　　　5.公示：以上程序完成后，对拟聘人员予以公示，接受社会监督。公示时间不少于三天。
　　　　五、录用
　　　　经笔试、面试、体检、政审合格的人员，由所属社区试用3个月，试用期满，考核合格者正式聘用。根据《劳动合同法》规定，由中山路街道相应社区与其签订劳动合同，合同期限为1年，合同期满后根据工作表现及个人意愿续签。
　　　　六、工作补贴待遇
　　　　试用期间，每人每月包干发放1800元工作补贴（含交通、误餐、加班补助等）；试用期满后，每人每月发放基本工作补贴1300元（含交通、误餐、加班补助等），工作考核及双休日加班补贴1100元/月，并为聘用者购买意外伤害险。
　　　　本简章未尽事宜由街道党工委、街道办事处研究决定并负责解释。

中共重庆市永川区中山路街道工作委员会
                       重庆市永川区中山路街道办事处
                               2014年5月19日

公司地址：中山路街道办事处405办公室
联系电话：61191880
E-mail：364398708@qq.com
注：请在邮件中注明应聘职位的名称或编号，并注明该招聘信息来源于招聘频道。